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第60章 治愈上司的小天使噗3（第2页）

“经理……人家现在囊中羞涩，就指着工资过日子呢。

要是能升上一级，就不必担心减薪了……”

倪隽不能再赞同她的话，虽然对她把奇怪的手段使给自己很不感冒。

他的内心毫无波澜，身体也是。

随便派给她个活，下属不情不愿地领旨而去。

系统：真是媚眼抛给瞎子看！

倪隽查阅了一番下属专员的资料和近几周的报告，对梁旻的情况有了更多的了解。

梁旻的资历在五名专员中不算最新的，也绝算不上老，他的业绩却常常排在前三，也算难得可贵。

年轻、高学历、外貌有好感、业务水平过得去、人脉经营能力很强，倒是不太难推上去。

理清楚了脉络，他打算找前妻好好谈一谈了。

这个理智，也可以说绝情的女人，是排斥和他见面的，但她没想到倪隽找她的目的不是说私事，也不是谈公事，而是聊梁旻！

公司外面的咖啡厅里，女人目无表情地看着他：“有事就直说吧，但我对你们内部的事情没有了解的兴趣。”

这话就虚伪了，你只是对搞我和“搞”

梁旻有兴趣是嘛？“我很看好手下的一名专员，他的名字叫梁旻，很年轻的一个新人。

你知道他吗？”

女人的眉毛还是出卖了她的情绪。

“如果你是指他的薪资水平，我还是有点印象的。

我不明白你向我提起他的用意！”

“哦，这样啊！

我以为你会认识他……”

倪隽饶有兴致地观察着她的表情变化，说到正题：“我很想把他的位置往上挪一挪，但是听说最近有个不好的消息从你那儿流传开了。

你们要重新量定专员的职称等级并调整薪资？这样的话梁旻可能会是最倒霉的那批人之一啊！

我无所谓，工资少点就少点呗，还是个经理不是吗？”

说着耸耸肩，端起杯子喝起咖啡。

他的前妻沉默地同他一般端起咖啡，却只是抿了一下。

“我认为你考虑得有道理，是我们太急躁了，没有重视新人的利益。

我会向总监反应调动薪资水平可能导致的后果。”

拿起自己的文件包，故作礼貌地征询：“那么，没事的话，我就先回公司了。”

这场对话只用了五分钟不到，他们曾经是夫妻关系？说出去应该没人相信吧。

市场部门今天有两个花边新闻：第一条，经理倪隽似乎转性了，不再盯着女员工的身体猛看了；第二条，专员梁旻进了行政经理办公室，让那边部门的妖精们看上了这块小鲜肉。

由此引发了若干讨论：经理和梁旻，你更愿意和哪个滚床单？市场部的男人们牺牲自己去勾搭行政部的妖精们，会不会给基层*丝带来福音？

晚上，倪隽再度确认自己的状态仍处于“不行”

之中，格外抑郁。

梁旻果然又过来“叨扰”

了。

这次他没有光挑补阳的食材，倪隽也就心态较为平和地做了一顿晚餐。

聊了聊公司发生的事，两人也算套好了招。

饭后躺倒在沙发上看电视，感觉到了日常生活的温馨。

那个曾经会害羞、会冷漠、会呆傻的男孩，已经长成了一个大男人。